临时工不交社保合法吗
临时工不交社保违法。
现在已经没有临时工和正式工之分，只有全日制和非全日制，完成一定工作任务用工之分，除非全日制工不用为其缴纳社会保险以外，其它用工形单位依法都要为劳动者缴纳社会保险，并保证享受劳动合同法规定的其它待遇。
临时工不交社保的举报方式如下：
1、到当地社保局投诉：可以到当地社保局进行投诉，提供相关证据和材料，让工作人员及时处理；
2、拨打社保热线电话投诉：社保局通常都设有热线电话，可以直接拨打电话进行投诉和咨询；
3、向上级政府部门反映：如果当地社保局没有及时解决问题，可以向上级政府部门反映，例如人社部门、区县政府等。
综上所述，只要是劳动者，不分临时用和正式工，都有享受社会保险的权力。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利. 劳动者可以要求单位缴纳社会保险，还可以与单位解除劳动合同要求单位支付经济补偿金。 单位不给临时工交养老保险，可以要求单位补缴。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
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